Work.ua — це сервіс, який використовують мільйони людей у пошуках нової роботи. Але з іншого боку є і тисячі тих, хто роботу пропонує, і часто роботодавця представляє ейчар. Як у будь-якій професії, у них є своє свято, і ми традиційно вітаємо їх цього дня.
Під музику, під нотки блюзу, а також під шум весел команда з Реактора у складі 51 людини та Купера (з ним ми вас познайомимо трішки пізніше) цьогоріч знову не змогла всидіти на місці й пустилася в сплав. Адже літо — найкращий час для пригод, а два дні на природі зі спортивною активністю, що може бути краще? Тож згадаймо, як це було!
30 років — класний вік. Саме час по-справжньому відчути свою незалежність, прийняти недоліки, почати щиро пишатися сильними рисами й бадьоро ставитися до складнощів.
У вівторок ми святкували День Незалежності України й створили маленьку, але незалежну листівку. Ми дуже хочемо, друзі, щоб вона була лагідним нагадуванням про те, що вивчати себе і світ навколо — захопливо.
Нам з вами дуже пощастило з можливістю досліджувати Незалежну, не змарнуйте її 💙💛
Вакциновані! 💪 💉(Чи як там зараз заведено казати?)
Вітаю, друзі, минулого тижня колективна вакцинація співробітників Реактора нарешті завершилася. Всі охочі отримали другу дозу препарату Pfizer: прищепили й тих, хто найшвидше зорієнтувався і першим записався у файлик на вакцинацію, й тих, хто пропустив початок «роздачі вакцин», бо був у відпустці. Загалом усіх-усіх, хто хотів!
Тепер у нас 50% колективу точно мають щеплення, а ще 10% — імунітет після хвороби. Невдовзі можна буде всерйоз заявити про колективний імунітет реакторівців. Тож у нас буде ще дещо спільне, і це чудово!
Хочеться в цьому дописі подякувати нашій Ясі за те, що все з’ясувала, організувала, проконтролювала та ще й поділилася досвідом з іншими компаніями у статті на Work.ua. А також Яні, Насті та Володимиру, які відважно впоралися з напливом охочих вакцинуватися в офісі. Це чудове втілення цінності «Допомагати людям», ви круті! 😎
А ще подяки летять усім і кожному реакторівцю. За те, що ви такі свідомі та організовані. За те, що бережете себе та своїх близьких. Спасибі! ❤️
Усім здоров’я!
20 років тому гавайські боги передбачили, що одного дня на Острові з’являться неймовірні люди, які рухаються тільки вперед і вгору, й привезуть з собою джерело справжнього свята, цілий Реактор, сила якого зрівняється хіба що з силою великого вулкана Кілауеа. Пророцтво справдилося!
10 липня команда Реактора прибула на дніпровський Ostrov River Club, щоб вперше за довгий час зібратися всім колективом в офлайні (Нарешті!), відгуляти літній корпоратив та відзначити неабияку дату — 20 років від створення компанії 🥳
Гостей зустріли місцеві жителі, які за давньою гавайською традицією привітали їх леями — намистом з квітів 🌺 Так почалася наша гавайська туса — луау, сповнена веселощів та релаксу.
Це серія дописів про 30 співробітників, які виросли в нашій компанії за останні рік-півтора. Кожному з них ми поставили два запитання: які твої якості та навички допомогли тобі вирости? Про це ж запитали у їхніх керівників.
Дописи виходять раз на тиждень, а останній буде присвячений 7 найпопулярнішим лайфхакам, як вирости в Реакторі :)
Зустрічайте нову героїню!
Це серія дописів про майже 30 співробітників, які виросли в нашій компанії за останні рік-півтора. Кожному з них ми поставили два запитання: які твої якості та навички допомогли тобі вирости? Про це ж запитали у їхніх керівників.
Дописи виходять раз на тиждень, а останній буде присвячений 7 найпопулярнішим лайфхакам, як вирости в Реакторі :)
Зустрічайте нових героїв!
22 травня Work.ua виповнилося 15 років. Співробітники, колишні й нинішні, їхні друзі та близькі, клієнти та партнери проєкту забралися високо — на дах Мост-Сіті Центру у Дніпрі, щоб привітати іменинника і послухати рок-хіти у виконанні оркестру Résonance. Але про все по черзі. Приготуйтеся, буде багато букв, світлин і класне відео.
Це серія дописів про майже 30 співробітників, які виросли в нашій компанії за останні рік-півтора. Кожному з них ми поставили два запитання: які твої якості та навички допомогли тобі вирости? Про це ж запитали у їхніх керівників.
Дописи виходять раз на тиждень, а останній буде присвячений 7 найпопулярнішим лайфхакам, як вирости в Реакторі :)
Зустрічайте нових героїв!
Це серія дописів про майже 30 співробітників, які виросли в нашій компанії за останні рік-півтора. Кожному з них ми поставили два питання: які твої якості та які твої навички допомогли тобі вирости? Про це ж запитали у їхніх керівників.
Дописи виходять раз на тиждень, а останній буде присвячений 7 найпопулярнішим лайфхакам, як вирости в Реакторі :)
Зустрічайте нових героїв!